Ablauf und Inhalte
Wir treffen uns am 14. März von 11 bis 12:30 Uhr online über Zoom.
Als Teilnehmer:in hast du die Möglichkeit, unmittelbar an einem Konfliktthema zu arbeiten. Dabei arbeiten wir verdeckt. Das bedeutet, du teilst in der Gruppe nur, was du teilen möchtest.
Während des 90-minütigen Online-Workshops führe ich dich durch verschiedene systemische Coaching Methoden. Wir schauen uns an, welche Optionen du hast, in deinem Konflikt zu agieren und skizzieren einen für dich passenden Weg, mit Empathie zu überzeugen.
Du lernst Methoden und Denkansätze, die dir helfen, Situationen zu bewerten und verschiedene Perspektiven einzunehmen. Du fühlst dich wohler und kannst zukünftigen Konflikten im Team gelassener und souveräner entgegensehen.